Situation sanitaire liée au Covid-19

• Comment un employeur peut-il gérer le droit de retrait des salariés en raison de l’épidémie du coronavirus ?
• Un salarié peut-il effectuer des heures de travail bénévolement pour redresser l’activité de l’entreprise ?
• Un employeur peut-il fixer des dates de congés payés différentes à des conjoints salariés de l’entreprise durant la période de crise sanitaire ?
• Un employeur peut-il sanctionner un salarié qui refuse le port du masque en entreprise ?
• Un salarié peut-il s’absenter pour garder son enfant scolarisé placé en isolement ?
• Un employeur peut-il réaliser des campagnes de dépistage virologique pour ses salariés ?
• Comment un employeur doit-il indemniser les jours fériés au titre de l’activité partielle ?
• Quelles préconisations un employeur doit-il prendre en cas de fortes chaleurs pendant l’épidémie liée au Covid-19 en matière de ventilation et climatisation des locaux ?