Modalités de calcul de l’indemnité compensatrice de préavis en cas de dispense
L’employeur qui souhaite licencier un salarié doit justifier d’un motif de licenciement qui doit reposer sur une cause réelle et sérieuse. Celle-ci doit …
Après son adoption par le Parlement, la loi du 7 juillet 2023 « visant à favoriser l’accompagnement des couples confrontés à une interruption spontanée de grossesse dite « fausse couche » a été publiée au Journal Officiel.
L’intitulé de la première version de la loi du 7 juillet 2023 publié au JO était « loi visant à favoriser l’accompagnement psychologique des femmes victimes de fausse couche ». Il a été modifié ensuite par « loi visant à favoriser l’accompagnement des couples confrontés à une
interruption spontanée de grossesse dite « fausse couche ».
Après son adoption par le Parlement, la loi du 7 juillet 2023 « visant à favoriser l’accompagnement des couples confrontés à une interruption spontanée de grossesse dite « fausse couche » a été publiée au Journal Officiel.
Elle prévoit un parcours d’accompagnement « pluridisciplinaire », avec un suivi par plusieurs professionnels de santé, des femmes victimes d’une interruption spontanée de grossesse, dite « fausse couche », dans chaque Agence régionale de santé (ARS) à compter du 1er septembre 2024. Par ailleurs, la loi prévoit des mesures concernant les femmes salariées victimes de fausse couche.
La loi prévoit notamment :
– le versement des indemnités journalières de Sécurité sociale sans…