Nullité du licenciement prononcé pour incitation des salariés à la grève
La grève est définie comme étant la cessation collective et concertée du travail en vue d'appuyer des revendications professionnelles.…
La grève est définie comme étant la cessation collective et concertée du travail en vue d'appuyer des revendications professionnelles.…
Depuis plusieurs moins, la FESP est associée à de nombreux travaux en cours avec le ministère des Solidarités et de la Santé portant sur les services auton…
Le gouvernement a présenté, mercredi dernier en conseil des ministres, son projet de loi Plein emploi dont l’un des articles porte sur la Petite enfance.…
Les deux premières éditions des HandiTrophées, ont permis de mettre en lumière les politiques d’inclusion et d’insertion des personnes en situation de h…
Aucun licenciement ne peut reposer sur la maladie ou l’état de santé du salarié. En effet, le licenciement fondé sur ce motif est discriminatoire et nul.…
Retrait de la FAQ ministérielle portant sur la mise en œuvre de la présomption de démission en cas d’abandon de poste volontaire du salarié …
La visite de pré-reprise a notamment pour objectif de favoriser le retour et le maintien dans l’emploi du salarié en arrêt de travail, d’anticiper la prÃ…
Le ministre de la Transition écologique et de la Cohésion des territoires a présenté, le 8 juin 2023, un plan national de gestion des vagues de chaleur.…
Les principales dispositions de la loi du 14 avril 2023 de financement rectificative de la sécurité sociale pour 2023 portant « réforme des retraites » dev…